麦当劳是全球知名的餐饮服务品牌，近38,000家餐厅遍及全球，每天接待顾客人次超过6,800万。每一家麦当劳餐厅都立足于本地社区，为社区邻里提供美味和凝聚力，让美味与美好，人人轻松可得。 麦当劳于1990年进入中国内地市场。目前，中国是麦当劳全球第二大及发展最快的市场。2017年起，在中信、凯雷的支持下，麦当劳中国以特许经营的模式加速业务发展。截至2021年6月，全国有4,000多家麦当劳餐厅，员工超过18万。 麦当劳中国致力于提供随时随地的美味与优价。麦当劳中国拥有巨无霸、薯条、麦辣鸡腿堡、麦麦脆汁鸡等当家产品，并通过餐厅、外送、麦咖啡、甜品站、得来速等业务平台为顾客带来超级便利。麦当劳中国还积极推进绿色餐厅、绿色包装、儿童营养等可持续发展行动，并长期投入“麦当劳叔叔之家”和青年就业等公益项目，践行“因为热爱，尽善而行”的品牌理念。 麦当劳是全球知名的餐饮服务品牌，约36000家餐厅遍及全球。麦当劳餐厅植根社区邻里，不间断供应巨无霸、薯条等经典美味，并致力为社区与地球带来更多美好。 麦当劳1990年进入中国内地市场，2017年起，麦当劳与中信与凯雷共同运营和管理麦当劳中国内地和香港的业务。截至2020年11月，全国有超过3600家麦当劳餐厅，员工超过18万。
招聘岗位 – 餐厅管理组（全职、学生实习均可）
工作职责：学习并能独立进行值班管理，通过管理人员、设备、物料，平稳一致地提供杰出的QSC，并确保值班目标的达成
岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.喜欢快节奏的工作并能适应轮班； 3.无需工作经验，专业不限； 4.具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。
福利待遇（全职雇员享受全面保障）
保障类：五险一金、商业保险、雇主责任险
作息类：带薪年假10天、节假日三薪、做五休二
奖励类：年终奖金、绩效奖金、伯乐奖金、部门经理大赛、部门经理年会
补助类：免费工服、免费餐饮、员工折扣卡、夜班津贴、节假日礼品
发展类：快速升职、学历升级、带薪培训、升职加薪
发展路径：
储备干部-部门经理-人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位
需求专业：专业不限
招聘岗位 – 计时经理
工作职责：学习并能独立进行值班管理，通过管理人员、设备、物料，平稳一致地提供杰出的QSC，并确保值班目标的达成
岗位要求：1.高中/中专及以上学历；2.热爱顾客服务工作并愿意接受挑战和领导他人；
3.喜欢快节奏的工作并能适应轮班；4.无需工作经验，专业不限；5.具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。
福利待遇（全职雇员享受全面保障）
保障类：五险一金、商业保险、雇主责任险
作息类：带薪年假5天、节假日三薪、
奖励类：工时奖金、伯乐奖金、
补助类：工服、免费餐饮、员工折扣卡、夜班津贴、节假日礼品，
发展类：快速升职、学历升级、带薪培训、升职加薪
发展路径：
计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位
招聘岗位 – 实习生
工作职责： 学习并能独立进行值班管理，通过管理人员、设备、物料，平稳一致地提供杰出的QSC，并确保值班目标的达成
岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.喜欢快节奏的工作并能适应轮班； 3.无需工作经验，专业不限； 4.具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。
福利待遇：工作时间灵活、可以开实习证明、免费餐饮
发展路径：
储备干部-部门经理-人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位
需求专业：专业不限
简历投递方式： 小伙伴可将简历投递至 li.liu01@cn.mcd.com
